Leaders Insights Day

12 жовтня в UNIT.City у Харкові відбувся Leaders Insights Day, який об'єднав лідерів та підприємців із Харкова та Києва. Понад 150 учасників заходу з інноваційних та креативних індустрій обмінялися досвідом та подискутували з однодумцями галузей.

Хедлайнерами Leaders Insights Day стали:

• Василь Хмельницький, засновник холдингу UFuture та інноваційного парку UNIT.City.
• Михайло Обод, засновник технологічного виробництва Netronic (лазертаг), продукція експортується в 60 країн.
• Олександр Колб, директор маркетингової агенції Promodo, автор та ведучий відеоблогу «Велика риба».

Модератором панельної дискусії став Антон Шкоропатенко, CEO UNIT.City у Харкові.

Учасники дискусії обговорили, що таке лідерство та як розвивати бізнеси у XXI столітті, які тренди є і будуть визначальними найближчий час, як вести команду вперед. Розповідаємо про це детальніше далі.

Ремоут та робота в офісі. Власник vs команда

«Тренд на віддалену роботу працює для звичних повторюваних процесів. Так, віддалена робота дала нам можливості для розвитку продажів в онлайн. Але, наприклад, виробництво лазертагів неможливе, коли всі працюють з дому. Щоб робити прориви, потрібно працювати разом та об'єднуватись в команди», — Михайло Обод.

«Дистанційна робота в наш час популярна, проте неефективна. Навіть Google визнав, що ефективність роботи компанії в дистанційному режимі зменшилась на 40%. Нещодавно вони заключили велику угоду на ринку нерухомості, придбавши нову офісну будівлю за 2 млрд доларів. Зараз вони повертають людей в офіси та намагаються знову об'єднати команди. Теж саме я бачу в своїй команді: коли ми спілкуємося, сперечаємося, ділимося досвідом, і потім приймаємо рішення, ми швидше рухаємося разом», — Василь Хмельницький.

Тренди та майбутнє різних галузей

«Конкурент більше не ваш ворог. Набагато важливіше перетворювати конкурента в партнера, допомагати один одному, зменшувати витрати і досягати успіху. У зв'язку з тим, що світ став глобальним, змінилося ставлення до конкуренції. Шукайте синергію — це світовий тренд», — Василь Хмельницький.

«Зараз глобальний тренд — це діджиталізація. В Promodo всі послуги онлайн-просування збільшились у два рази в порівнянні з попередніми роками. Також глобальний тренд — робота з талантами, коли основний фокус компанії на людях і командах. Тому вся наша комунікація та робота в компанії — про людей. Ті компанії, які вмітимуть працювати з талантами та утримувати їх, будуть залишатися в ринку. Бізнес створюють люди, тому я рекомендую інвестувати в людей», — Олександр Колб.

Екосистеми в бізнесі

«Майбутнє за екосистемними рішеннями. За територіями, де для кожного створені можливості для розвитку, розкриття потенціалу і зростання команд. Перебування в одному місці інноваційних компаній, людей, які сповідують схожі цінності та інтереси — породжує синергію між ними та підвищує їх ефективність. Наприклад, завдяки екосистемі ми в UNIT.City створюємо умови для того, щоб бізнес швидше ріс та розвивався. В нашу екосистему входить бізнес-школа, IT-школа, акселератор для стартапів, які можуть бути для підприємців концентрацією ресурсів та інструментами досягнення успіху в одному місці», — Василь Хмельницький.

Бренд України в світі

«У перші роки виходу на міжнародний ринок ми розповідали партнерам, що ми працюємо в Іспанії, тому що так продажі йшли краще. Згодом ми почали говорити, що ми — харківська компанія. Так, ми втратили мінімум 2,5% клієнтів, але почали приходити інші клієнти, які побачили наше виробництво у Харкові, як ми все робимо. І вони упевнились, що в Україні теж цікаво. Кожен з нас може зробити невеликий вклад. Якщо наша харківська компанія стане відомішою у всьому світі, то і бренд України стане сильнише. Якщо кожен власник компанії, яка працює в Україні, буде зміцнювати репутацію своєї компанії тут і на міжнародній арені, ми станемо більш привабливою країною для всього світу», — Михайло Обод.

Секрети успіху підприємця 

«Доводити до кінця будь-яку справу, не боятися ризикувати і починати нову справу. На нових проектах я втратив сотні мільйонів доларів. Я брався за речі, на яких можна було швидко заробити, але це не злітало. В той же час мене це багато чому навчило і я став сильнішим. Тобто, я заплатив за свою освіту мільйонами доларів. Поки ви молоді, не бійтеся ризикувати, шукати себе, пробувати нове», — Василь Хмельницький.

«Для мене не існує секрету успіху, потрібно просто працювати. Підприємництво — це про відповідальність та особливий склад розуму. Бути підприємцем не потрібно всім, заробляти гроші можна іншим способом. Але всі історії успіху — це завжди про роботу та вибір, який ви робите в конкретний момент часу», — Олександр Колб.

«Головний секрет успіху лідера компанії — це вміння залучати лідерів та підприємців у свої команди», — Михайло Обод.

Також спікерами заходу з короткими презентаціями виступили: 

• Віталій Горовий, серійний IT підприємець, засновник InSoft Partners. Тема: “Чому локдауни можуть вбити вашу ІТ компанію навіть, якщо в ній співробітники працюють віддалено”.
• Олександра Погоріла, директор з комунікацій UFuture. Тема: “Тренди у комунікаціях”.
• Артем Макєєв , керівний партнер школи бізнесу Unit School of Business. Тема: “Чому навчання - нова мантра бізнесу”. 

В рамках заходу відбулося відкриття внутрішнього двору, кафе UNIT.Food та тренажерної зали UNIT.Gym для резидентів.